销量直接原地爆炸！

短短十天，就达到了惊人了两万多辆！

如果按照这个水平保持下去，月底超过3万辆几乎是铁板钉钉的事情，就算是4万辆也未尝不可能。

要知道这可是售价上百万的豪华车啊，能有这个销量已经非常惊人了！

但是现在，因为奔驰的突然国产化，导致其中上万的用户选择退车，最终只有堪堪八千名车主继续坚持猛兽。

短短几天时间，刘经理的心态仿佛过山车一样，直接从云端跌落到了谷底。

出乎预料的是。

罗离却很高兴。

这个结果，比罗离想象中要好得多。

当初他给钉子定下的目标就是月销2000台，年销两万台。

从目前来看，猛兽无疑已经算是成功了。

仅仅一个月，就完成了预期大半年的目标。

这难道不值得庆祝吗？

“有什么值得灰心的，这不是挺好吗？我们超额4倍完成了预期目标，已经很棒了，这样吧，为了庆祝我们的销量取得大丰收，钉子科技全体员工，加薪1个月！”

这几个月来。

钉子科技从上到下所有部门全都忙的焦头烂额，研发中心直接是灯火通明，产线上的工人也是开足了马力，不敢有丝毫停歇。

于情于理，他们都必须得到回报。

“是。”

深深的看了罗离一眼，刘经理转身离去。

向罗离这样动不动就给员工加薪的操作，他早就见怪不怪了。

……

钉子总部内。

几名休班的员工聚在一起小声议论着。

“完蛋，我听说奔驰降价了，现在全网都是夸奔驰的。”

“我收到小道消息，已经有不少车主退掉了我们的订单，转头去买奔驰了！”

“诶，可恶的奔驰，早不国产化，偏偏在这时候宣布国产化，这不是恶心人吗？”

“没办法，要是我，估计也会选择奔驰，毕竟品牌在那放着呢，现在更是直接降价一百万，太香了。”

“喂，你们说，猛兽的销量骤减，老板会不会借此扣掉我们的工资？”

“想什么呢？老板是那种人？”

“我觉得扣钱倒不至于，但奖金肯定是没了，弄不好还得裁员……”

“卧槽，这……”

“诶诶，都过来，这里有一份内部通知，是刚刚发的。”

闻言，一群人迅速看了过去。

片刻后。

“卧槽！！加薪一个月？！”

“罗总牛逼！钉子牛逼！！卧槽哈哈哈！！”

“夏国好老板，我为能在钉子工作而骄傲！从今往后，钉子就是我的家！”

“呜呜呜，感动哭了……”

“刚才说裁员的那个，你过来，我想给你两拳。”

收到内部通知邮件，钉子从上到下洋溢着一片激动与兴奋。

连日来的疲惫似乎也在此刻一扫而光，众人浑身充满了干劲。

之前猛兽销量一路暴涨，虽然令他们充满骄傲，但也带给了他们巨大的负担和压力。

后来更是遭遇销量血崩，这无疑让许多人心灰意冷。

最致命的是，按照国内各大企业一贯的操作，产品的市场反响不好，那就必须降低产量以减少损失。

减少损失最简单的方法是什么？

降薪和裁员！

要知道，钉子最出名的就是高薪资高福利，一旦降薪，他们的待遇将是天差地别。

甚至往严重了说，万一猛兽这波没挺住彻底凉了，到时候整个汽车业务都将面临裁撤的风险。

业务都没了，员工自然也就没必要存在了。

鬼知道他们为了进钉子费